INTEGRIDAD:Comportarse y expresarse siempre con la verdad.
RESPETO: Consideración y reconocimiento de la dignidad de las personas y la integridad de la empresa.
COMPROMISO: Promesa de cumplimiento de una responsabilidad o rol asignado.
TRABAJO EN EQUIPO: Aprender y practicar el trabajo colaborativo con un propósito común.
RESPONSABILIDAD: Cumplir de forma profesional y eficiente con las funciones en su campo laboral y como parte de la sociedad.